Актуелне информације
Очекује се смањење стопе незапослености
02.09.2013.
У првој половини ове године више од 115.000 грађана који су се налазила на евиденцији Националне службе за запошљавање (НСЗ) нашло је посао, а ако се наставе таква "кретања" може се очекивати да се до краја године запосли већи број грађана него лане, изјавио је директор НСЗ Синиша Надбантић.
Он је указао да сви показатељи упућују на то да би могло да дође до благог успоравања стопе незаспослености у Србији у наредном периоду.
"У периоду од јануара до јула остварили смо 115.153 запошљавања, што је јако добро, јер смо у 2012. години укупно остварили 205.000 запошљавања и, према оваквим кретањима, сигуран сам да ћемо ту цифру премашити и да ће она бити виша", рекао је Надбантић Тањугу.
Тренутна стопа незапослености у Србији износи 24,1 одсто и мања за 1, 4 процентна поена у односу на децембар прошле године. У јулу је на евиденцији НСЗ било 771.809 незапослених, што је 0, 6 одсто мање у односу на претходни месец.
Како је казао Надбантић, од априла до данас број незапослених се смањивао приближно за један одсто месечно, а томе су у значајној мери допринели сезонски послови.
"Кретања на благом паду незапослених на евиденцији Националне службе биће до средине четвртог квартала када ће доћи до стагнације и очекујем да до краја године нећемо имати значајније померање броја незапослених на евиденцији у односу на јул“, рекао је Надбантић.
Када је реч о структури незапослених, и даље прво место "држе" неквалификована лица (32 одсто) , затим квалификовани радници који чине 26 одсто у укупном броју незапослених, затим особе са четвртим степеном образовања (28 одсто), потом петим и шестим 5, 5 одсто, док међу незапосленима, осам одсто чине грађани са седмим степеном и високо образовани.
Охрабрује чињеница да је на евиденцији НСЗ мање жена него раније, тачније њих сада има 51 одсто у односу на укупан број незапослених особа, а пре две - три године било их је више, рекао је Надбантић.
Када је реч о о онима који су нашли посао од почетка ове године, 44 одсто њих је запослено на неодређено време, 56 одсто на одређено време, а око 13.000 особа ради на сезонским пословима. Већина послодаваца, како је казао Надбантић, користи такозване алтернативне облике, односно уговор о делу или уговор о повременим и привременим пословима, додао је директор НСЗ.
Највећи удео запослених од јануара до јула ове године је у делатностима прерађивачке индустрије, потом у области трговине и угоститељства, пољопривреде и прераде хране, саобраћају, образовном и васпитном сектору, потом и приватном сектору, односно малим и средњим предузећима.
Када се проблем незапослености посматра регионално, београдски регион има око 106.000 незапослених на евиденцији, што чини удео од 13, 6 одсто, а удео у оствареном запошљавању у периоду од јануара до јула је више од 28 одсто, што показује да ће доћи до бржег смањења броја незаспослених у том делу. Ипак, таква кретања, не очекују се у Шумадији и Западној Србији па је неопходно да се у тим местима примене активне мере и дају већа подстицајна средства, кроз Национални акциони план за 2014. годину, рекао је Надбантић.
Националним акционим планом, како је казао, предвиђена су додатна запошљавања кроз средства издвојена из буџета, стручне праксе, обуке, стицање додатних вештима, на чему ће инститирати НСЗ.
Надбантић је рекао да се у наредне две године, имајући у виду очекиване инвестиције у Србију, стопа незапослености може смањити на 20 одсто, а потом би она новим мерама могла још да се обори.
"За две године уз интензивне мере могла би да се спусти на ниво од 20 одсто, а после још две године да се кроз наставак инвестиција и стварање повољног економског амбијента и нова запошљавања она обори на испод 20 одсто", рекао је Надбантић.
