Актуелне информације
Светска банка: Србиjа има наjвише девет месеци за реформе
24.03.2014.
Србиjа има девет месеци да спроведе реформе, оценио jе шеф канцелариjе Светске банке у Србиjи Tони Верхеиjен и додао да jе веома важно очувати политички кредибилитет.
- Светска банка jе у jуну прошле године поручила да Србиjа ниjе у непосредноj опасности од банкрота у наредних шест месеци до годину дана. Прошло jе девет месеци, али додатно време купили смо ребалансом буџета. За реформе сада поново имамо шест или наjвише девет месеци, рекао jе Верхеиjен у разговору за Политику.
Верхеиjен jе упозорио да, ако се реформе не спроведу у том периоду, нико више неће веровати да ће их уопште бити.
- Врло jе опасно ако нестане политички кредибилитет. У случаjу да влада договори програм с нама, и MMФ-ом и онда га не спроведе за наjвише девет месеци, jа више не могу да браним земљу пред директорима Светске банке, рекао jе он.
Верхеиjен jе рекао и да су за реформу пензионог система потребне дубље анализе коjе jош нису завршене, а да jе Светска банка саветовала Владу да плате у jавном сектору не смањуjе свима, него да уклони злоупотребе.
- Oсновице тих плата, коjих сада има осам, требало би изjедначити тако да они коjи раде исти посао имаjу исту плату, каже Верхеиjен.
Верхеиjен jе рекао и да субвенциjа за предузећа у реструктурирању нема у буџету за ову годину, али да та предузећа и даље коштаjу државу, jер радницима не уплаћуjу доприносе и порезе, па се то издваjа из буџета.
Oн, међутим, каже и да jе за отпремнине у буџету предвиђено довољно пара и за случаj да сва та предузећа банкротираjу, због чега jе важно да се ситуациjа реши што брже, како средства не би била употребљена за нешто друго.
Верхеиjен сматра и да jе неминовно да 70 до 80 одсто ових предузећа банкротира.
- Ниjе то краj света, jер многа од њих седе на вредним зградама и земљи, коjе се могу касниjе употребити. Aли, да би се та имовина користила ефикасно, мораjу се измирити обавезе према радницима и кредиторима, тако да нови власник има чисту ситуациjу. Улога транзиционог фонда буџета jесте да реши та дуговања, каже Врхеиjен.
Oн jе рекао и да не зна одакле нагађања да ће 100.000 људи из jавног сектора морати да оде, jер jе у 153 предузећа у процесу приватизациjе запослено 30.000 људи и да не очекуjе да ће сви они остати без посла.
Верхеиjен каже и да jе уз решавање проблема државних предузећа, нужан и нови закон о планирању и изградњи, коjи би поjедноставио процедуру за добиjање грађевинских дозвола, jер без тога инвеститори неће моћи да отвараjу нова радна места.
Шеф канцелариjе Светске банке каже и да запошљавање на неодређено време не подстиче то што према радном законодавству Србиjе послодавац коjи отпусти радника мора да му плати отпремнину за цео радни век, а не само за време коjе jе провео код њега, као и то што, без обзира колико сати ради, послодавац мора да плати раднику фиксан износ доприноса.
- Ниjе цео Закон о раду лош. Намети на рад мораjу се променити. Проблем jе у томе што jе тренутно врло тешко смањити пореско оптерећење послодавца на радну снагу, jер су буџету онда потребна алтернативна средства финансирања, рекао jе
Верхеиjен је додао да jе jедна од опциjа порез на имовину, коjи више погађа оне с вредниjом имовином, док порез на рад сад више погађа оне коjи имаjу ниже плате.
Верхеиjен jе рекао и да jе Србиjа jедина земља коjа jе током кризе повећала броj запослених у jавном сектору, оценивши да jе срце државне управе превелико, мислећи на здравство, образовање и социjалну заштиту.
- Начин на коjи се плате расподељуjу у том сектору у Србиjи ниjе ни транспарентан ни ефикасан. Људи за исти посао добиjаjу различите плате, а резултати Србиjе у образовању, здравству и ефикасности jавних инвестициjа далеко су иза земаља коjе на то троше знатно мање, закључио jе Tони Верхеиjен за Политику.
